对付烙印简历造假的想法

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发信人: autoking (autoking), 信区: Military
标  题: 对付烙印简历造假的想法
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Jan 28 13:42:29 2016, 美东)

烙印简历人人造假，搞得我老找人特别麻烦。最近面了个简历上写了8年经验的三姐，
简历上全是知名大公司，名头都是LEAD，SENIOR啥的。开始如获至宝。
没问三句就我老像泄了气的球，都不想问下去了。只要问"碰到这种情况，你如何处理
。。，理由是啥。。。"。回答如同白痴。再问过去工作的那些大公司都是Consultant
（临时工）。JB看来全是假的，没有一天干过任何项目的ENTRY　LEVEL！
想到我这来把我当小白鼠，　还报价奇高。　回头把猎头教训的一顿，教他们把背景查
清了再递简历。　后来想想也不可能，那些简历上的公司都是CLIENT，工资不从那儿拿
。所以也查不到，只有从ICC那里查，　ICC本身就是印度骗子开的。

真想搞个平台，可以查那些零时工工作经历的。其实每家公司用的零时工都有数据库。
背景调查公司跟大公司签合作协议互惠就可以了，起码把那些假简历的水分挤出来，报
价立马下去了。更本不需费老劲的防骗子。

一网打尽。
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